Bài viết & Hướng dẫn

Kiến thức thuế, kế toán, BHXH và thủ tục doanh nghiệp từ TADA.

← Quay lại danh sách

BHXH bắt buộc chủ hộ 2026: mức đóng 29,5%, ai phải nộp?

Đăng ngày 29/10/2026 bởi Dịch Vụ Thuế Kế Toán TADA

Từ ngày 01/01/2026, hệ thống bảo hiểm xã hội (BHXH) tại Việt Nam đã có những thay đổi lớn ảnh hưởng trực tiếp đến hàng triệu chủ hộ kinh doanh. Theo Luật 41/2024/QH15, chủ hộ có doanh thu trên 01 tỷ đồng/năm bắt buộc phải tham gia BHXH với mức đóng tổng cộng 29,5% mỗi tháng. Đây là thay đổi quan trọng mà mọi doanh nhân và kế toán viên cần nắm rõ để tránh rủi ro pháp lý và tài chính.

1. BHXH là gì? Hệ thống BHXH mới 2026

Bảo hiểm xã hội (BHXH) là chế độ bảo hiểm bắt buộc hoặc tự nguyện nhằm bảo hộ người lao động và người dân trong các trường hợp ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, hưu trí và tử tuất. Theo Luật 41/2024/QH15 (ban hành 29/06/2024), hệ thống BHXH bao gồm bốn tầng:

  • Tầng 1: Trợ cấp hưu trí xã hội — do ngân sách nhà nước bảo đảm.
  • Tầng 2: BHXH bắt buộc — áp dụng cho người làm việc theo hợp đồng lao động và chủ hộ kinh doanh trong các điều kiện quy định.
  • Tầng 3: BHXH tự nguyện — công dân từ đủ 15 tuổi trở lên, không thuộc diện bắt buộc, có thể tự nguyện tham gia.
  • Tầng 4: BHXH hưu trí bổ sung — cơ chế quỹ từ đóng góp của nhà nước hoặc người lao động, nguyên tắc thị trường.

Mỗi tầng có chế độ, quyền lợi và nghĩa vụ đóng góp riêng biệt. Cho chủ hộ kinh doanh, tầng BHXH bắt buộc là yếu tố quan trọng nhất cần quan tâm từ đầu năm 2026.

2. Ai phải tham gia BHXH bắt buộc từ 2026?

Theo Công văn 2220/BHXH-QLT (30/6/2026) và Công văn 2792 (28/7/2026), đối tượng bắt buộc tham gia BHXH từ 01/01/2026 bao gồm:

  • Chủ hộ có đăng ký kinh doanh và doanh thu kê khai năm trên 01 tỷ đồng (diện nộp GTGT+TNCN theo Nghị định 141/2026) → bắt buộc.
  • Doanh thu từ 01 tỷ đồng trở xuống → tham gia tự nguyện.
  • Chủ hộ không kê khai doanh thu → bắt buộc từ ngày 01/07/2029 theo Nghị định 158/2025.

Trường hợp được trừ (không phải đóng BHXH bắt buộc)

  • Nhận lương hưu hoặc trợ cấp hằng tháng.
  • Đã đủ tuổi nghỉ hưu (thiếu chưa đầy 6 tháng vẫn phải đóng tiếp).
  • Đã đóng BHXH theo diện khác (ví dụ làm công ty thì đóng tại công ty, ưu tiên diện này trước).

3. Mức đóng BHXH 2026 cho chủ hộ

Tổng mức đóng BHXH bắt buộc cho chủ hộ năm 2026 là 29,5% trên mức căn cứ đóng, chia thành:

Thành phần Tỷ lệ Nội dung
BHXH hưu trí-tử tuất 22% Bảo đảm thu nhập khi nghỉ hưu hoặc tử tuất
BHXH ốm đau-thai sản 3% Trợ cấp khi ốm đau, nghỉ thai sản
BHYT 4,5% Bảo hiểm y tế
Tổng cộng 29,5%

Mức căn cứ đóng và ngưỡng

  • Khung đóng: mức tham chiếu × 20 lần.
  • Từ 01/07/2026, mức tham chiếu = 2.530.000đ (theo Nghị định 161/2026).
  • Thấp nhất: 746.350đ/tháng.
  • Cao nhất: 14.927.000đ/tháng.
  • Hình thức nộp: tháng, 3 tháng hoặc 6 tháng một lần, hạn nộp là cuối tháng sau chu kỳ đóng.
  • Sau 12 tháng, chủ hộ được chọn lại mức căn cứ đóng.

Ví dụ tính toán thực tế

Giả sử chủ hộ A có mức căn cứ đóng là 10 triệu đồng/tháng:

  • BHXH hưu trí-tử tuất: 10.000.000 × 22% = 2.200.000đ
  • BHXH ốm đau-thai sản: 10.000.000 × 3% = 300.000đ
  • BHYT: 10.000.000 × 4,5% = 450.000đ
  • Tổng đóng hàng tháng: 2.950.000đ

4. Quy trình chuyển tiếp cho chủ hộ đã đóng trước

Nếu chủ hộ đã tham gia BHXH từ ngày 01/07/2025 nhưng doanh thu hiện tại đã giảm xuống dưới 01 tỷ đồng:

  • Ngừng thu bắt buộc từ ngày 01/07/2026.
  • Làm hồ sơ báo giảm theo thông báo doanh thu với cơ quan thuế (Công văn 5628).
  • Quy định này dựa trên Nghị định 158/2025 về chuyển tiếp BHXH.

Lưu ý: Khoảng thời gian 6 tháng từ 01/01 đến 30/06/2026, quy định xử lý vẫn chưa có hướng dẫn cuối cùng — đây là điểm cần theo dõi sát sao.

5. So sánh BHXH Việt Nam với các nước láng giềng

Để đánh giá mức đóng 29,5% có cao hay không, hãy so sánh với BHXH tự nguyện tại các nước khu vực:

  • Thái Lan (Đ40): Tự nguyện, 3 gói 70/100/300 baht (khoảng 50-215.000đ), người nước ngoài góp thêm 50/150 baht cho chế độ tuổi già.
  • Malaysia (SKSPS): 4 gói RM13-49 (khoảng 70-280.000đ), người nước ngoài trả 70-100%, bắt buộc chỉ áp dụng cho nhóm rủi ro cao.
  • Trung Quốc: Tự nguyện, 9 nấc đóng từ 60-300% lương cơ sở, hưu trí 20% (8% từ TK cá nhân), xóa hộ khẩu từ 2025, trợ cấp lên đến 80% cho nhóm khó khăn.

So sánh cho thấy mức đóng 29,5% của Việt Nam cao hơn các nước láng giềng, nhưng quyền lợi bao quát hơn (hưu trí, ốm đau, thai sản, tử tuất, BHYT trong một gói).

6. Hành động cụ thể cho chủ hộ

Nếu bạn là chủ hộ kinh doanh với doanh thu trên 01 tỷ/năm, hãy thực hiện ngay các bước sau:

  1. Kiểm tra đăng ký kinh doanh và doanh thu kê khai năm 2025-2026.
  2. Xác định mức căn cứ đóng phù hợp với khả năng tài chính của hộ.
  3. Đăng ký tham gia BHXH tại cơ quan BHXH nơi hộ kinh doanh đặt trụ sở.
  4. Lập lịch nộp đúng hạn (cuối tháng sau mỗi chu kỳ đóng) để tránh phạt chậm nộp 0,03%/ngày trên số tiền thuế chậm nộp.
  5. Theo dõi thông báo doanh thu để điều chỉnh mức đóng sau 12 tháng hoặc khi doanh thu biến động.

Câu hỏi thường gặp

Câu 1: Chủ hộ có doanh thu 1,2 tỷ/năm từ 01/01/2026 phải tham gia BHXH bắt buộc không?

Có. Theo CV 2220/BHXH-QLT (30/6/2026) và CV 2792 (28/7/2026), từ 01/01/2026 chủ hộ có đăng ký kinh doanh, doanh thu kê khai năm trên 01 tỷ đồng (diện nộp GTGT+TNCN theo Nghị định 141/2026) → bắt buộc tham gia BHXH.

Câu 2: Mức đóng BHXH bắt buộc cho chủ hộ năm 2026 là bao nhiêu?

Tổng cộng 29,5% = 25% BHXH (22% hưu trí-tử tuất + 3% ốm đau-thai sản, Điều 33 Luật BHXH 41/2024) + 4,5% BHYT. Căn cứ đóng = 20 lần mức tham chiếu. Từ 01/7/2026 tham chiếu = 2.530.000đ (NĐ 161/2026). Thấp nhất 746.350đ/tháng, cao nhất 14.927.000đ/tháng.

Câu 3: Chủ hộ đã tham gia BHXH từ 01/7/2025 nhưng nay doanh thu chỉ 800 triệu thì xử lý thế nào?

Ngừng thu bắt buộc từ 01/7/2026, làm hồ sơ báo giảm theo thông báo doanh thu với thuế (Công văn 5628). Đây là quy định chuyển tiếp rõ ràng trong Nghị định 158/2025.

Câu 4: Khi nào chủ hộ được chọn lại mức căn cứ đóng?

Sau 12 tháng được chọn lại mức căn cứ đóng. Đây là quyền lợi quan trọng cho chủ hộ để tối ưu chi phí BHXH.

Câu 5: Phạt gì nếu chậm nộp BHXH?

Chậm nộp thuế được phạt 0,03%/ngày trên số tiền thuế chậm nộp, áp dụng từ ngày hết hạn đến ngày nộp thực tế.

Xem thêm

Căn cứ pháp lý: Luật 41/2024/QH15 - Bảo hiểm xã hội; NĐ 158/2025 - BHXH bắt buộc; CV 2220/BHXH-QLT (30/6/2026); NĐ 161/2026 - Mức tham chiếu BHXH


Bài viết được thực hiện bởi Đội ngũ Chuyên gia Thuế TADA.
Cập nhật: 10/2026 | Nguồn thời sự: CV 5628/BHXH-QLT (04/10/2026). Văn bản pháp lý xem mục Căn cứ pháp lý phía trên.